Mercredi 15 novembre 2017
En juin, nous
avons annoncé une nouvelle expérience
qui a mis la commodité de la Recherche entre les mains des demandeurs d’emploi. Aujourd’hui, nous franchissons une nouvelle étape dans l’amélioration de l’expérience de recherche d’emploi sur Google en ajoutant une fonctionnalité qui affiche des informations salariales estimées provenant du Web à côté des offres d’emploi, ainsi qu’en introduisant de nouvelles fonctionnalités d’interface utilisateur pour les utilisateurs.
Les informations salariales ont été l’une des demandes les plus fréquentes des demandeurs d’emploi. Cela aide les gens à évaluer si un poste leur correspond bien et constitue une opportunité pour les sites proposant des informations salariales estimées de :
- Accroître la notoriété de la marque: Les informations salariales estimées affichent un logo représentatif du fournisseur d’estimations salariales.
- Obtenir plus de trafic de référence: Les utilisateurs peuvent cliquer directement sur les pages d’estimation salariale lorsque les informations salariales apparaissent dans les résultats de recherche d’emploi.
Si votre site fournit des estimations salariales, vous pouvez tirer parti de ces changements de la manière suivante :
Spécifier les informations salariales réelles
Le salaire réel fait référence aux informations sur le salaire de base fournies par l’employeur. Si votre site publie des offres d’emploi, vous pouvez ajouter
JobPosting des données structurées
et renseigner la propriété baseSalary pour être éligible à l’inclusion dans les résultats de recherche d’emploi.
Ces informations salariales seront disponibles à la fois dans les vues de liste et de détail.

Fournir des informations salariales estimées
Dans les cas où les employeurs ne fournissent pas de salaire réel, les demandeurs d’emploi peuvent voir des salaires estimés provenant de plusieurs partenaires pour le même métier ou un métier similaire. Si votre site fournit des informations d’estimation salariale, vous pouvez ajouter
des données structurées Occupation
pour être éligible à l’inclusion dans les résultats de recherche d’emploi.

Inclure des informations de localisation exactes
Nous avons appris des utilisateurs que le fait de disposer d’informations de localisation précises au niveau de la rue les aide à se concentrer sur les opportunités qui leur conviennent le mieux. Les sites qui publient des offres d’emploi peuvent le faire en utilisant la propriété jobLocation dans
les données structurées JobPosting.
Validez vos données structurées
Pour vérifier à nouveau les données structurées sur vos pages, nous mettrons à jour le
Structured Data Testing Tool
et les
rapports Search Console
dans un proche avenir. En attendant, vous pouvez
surveiller les performances de vos offres d’emploi dans Search Analytics.
Restez à l’écoute !
Depuis son lancement cet été, nous avons constaté une croissance de plus de 60 % du nombre d’entreprises proposant des emplois affichés sur Google et connecté des dizaines de millions de personnes à de nouvelles opportunités professionnelles. Nous sommes ravis d’aider les utilisateurs à trouver des emplois avec des salaires répondant à leurs besoins et de les orienter vers votre site pour plus d’informations. Nous invitons les sites qui fournissent des estimations salariales à baliser leurs pages de salaire à l’aide des
données structurées Occupation.
Si vous avez des questions concernant l’utilisation des données structurées sur votre site, n’hésitez pas à consulter nos
forums d’aide pour webmasters.
Comment nous l'appliquons
Google announcements age. We keep this post here for the record, and we note for clients whether the behaviour it describes still applies today or has since been superseded.
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